1、倉儲物流外包：

企業(yè)為集中資源、節(jié)省管理費用，增強(qiáng)核心競爭能力，將自已的貨物和產(chǎn)品的包裝、整理、配送、裝卸、管理等外包給我公司完成。企業(yè)通過優(yōu)化物流供應(yīng)鏈管理，降低企業(yè)物流成本，提高綜合服務(wù)質(zhì)量。

2、業(yè)務(wù)外包：

發(fā)揮人力資源管理及資源整合優(yōu)勢，承攬商貿(mào)行業(yè)終端服務(wù)或銷售環(huán)節(jié)，提供類似于商貿(mào)連鎖行業(yè)銷售、臨促、收銀、理貨、配送等方面的外包服務(wù)。

3、產(chǎn)線外包：

公司的一些非核心的業(yè)務(wù)或加工方式都交給我們來做，達(dá)到降低成本、分散風(fēng)險、提高效率、增強(qiáng)競爭力的目的。我們通過人員調(diào)配、人員訓(xùn)練、工藝流程改善、現(xiàn)場管理、優(yōu)化分配等手段，引進(jìn)化生產(chǎn)技術(shù)，實現(xiàn)作業(yè)效率、產(chǎn)品質(zhì)量的提升，降低廢品率、穩(wěn)定交貨周期。

4、崗位外包：

用工企業(yè)將某崗位的所有人力資源工作**外包給我司服務(wù)，如員工的招聘、培訓(xùn)、在職管理、離職管理、離職人員的補(bǔ)充、員工各類突發(fā)事件的處理、員工績效管理等人力資源全流程業(yè)務(wù)外包給專業(yè)的崗位外包服務(wù)供應(yīng)商。通過優(yōu)化員工素質(zhì)、提高員工管理效能、明確作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；規(guī)避勞動糾紛，維護(hù)單位信譽(yù)，分散用人風(fēng)險，機(jī)動靈活企業(yè)管理效率，提高企業(yè)競爭力，降低管理成本。

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